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Nutricia Medical es una división del Grupo Danone en España; otras divisiones incluyen "Lácteos", "Agua" y "Nutrición Infantil". Formar parte del Grupo Danone significa pertenecer a una organización mundial que emplea a más de 90.000 personas en los cinco continentes.
Nuestra cultura y valores
Como división del Grupo Danone, todos los empleados de nuestra empresa comparten una filosofía y se guían por los Valores comunes del Grupo. Trabajando en equipo, estos valores nos permiten conocer con claridad hasta dónde queremos llegar y cómo recorreremos este camino:
Entusiasmo
Los desafíos son una gran oportunidad
En Danone nos esforzamos en encontrar soluciones que se adapten a ti, gracias al afán de superación, la audacia y a la pasión que ponemos en todos nuestros proyectos.
- Audacia
- Pasión
- Afán de superación
Apertura
La diversidad es una fuente de riqueza incalculable,
que ofrece incontables posibilidades de actuación a aquellos que sentimos la curiosidad necesaria para investigar nuevos caminos. Por eso, en Danone intentamos enfrentarnos a los cambios tratándolos como ocasiones de mejorar, y abordándolos de una manera ágil, pragmática y flexible, con el fin de conseguir soluciones simples y eficaces que satisfagan las nuevas necesidades.
- Curiosidad
- Agilidad
- Diálogo
Humanismo
Trabajamos para las personas y,
para ello, es necesario tener en cuenta sus gustos, opiniones o demandas. Deseamos compartir ideas y soluciones con nuestros consumidores, procurando siempre respetar las ideologías, tan variadas, de un mundo plural. Además, y puesto que Danone es una empresa responsable con el entorno en que desarrolla su actividad, su producción se realiza con el mayor respeto hacia el medio ambiente.
- Compartir
- Responsabilidad
- Respecto por los demás
Proximidad
Danone es una marca cercana y accesible,
que siempre atiende a sus consumidores, y está cerca de ellos, respondiendo a la confianza que depositan en nosotros. Por eso, la empatía es tan importante para nosotros; porque estamos convencidos de que la credibilidad hay que ganarla con un trabajo continuo y participativo
- Accesibilidad
- Credibilidad
- Empatía
Última actualización: 26/12/2011

